Karriere

Stellenbörse

Vertriebsmitarbeiter/in in Teilzeit (m/w/d) – Werksstudent/in möglich

Wir wachsen weiter und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit am Standort Regensburg.

Als europaweit tätiges Logistikunternehmen führen wir seit 2001 für unsere namhaften Kunden Direkt- und Sondertransporte durch.

  • Kundenauswertungen/ Kundenzufriedenheitsbefragung
  • Umsatz-Reporting
  • Bearbeitung von Ausschreibungen
  • Werbemittelverwaltung
  • Tätigkeiten im Vertriebsinnendienst
  • Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Gute MS Office Kenntnisse
  • Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
  • Ein gutes Kommunikationsvermögen
  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen
  • Eine intensive Einarbeitung mit strukturierten Schulungen
  • Abwechslungsreiche Tätigkeit im Büro
  • Freie Zeiteinteilung (nach Absprache mit Vertriebsleitung)
  • Ein agiles Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen in einem hilfsbereiten und engagierten Team
  • Moderne und lichtdurchflutete Büros

Disponent (m/w/d)

Wir wachsen weiter und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Disponenten (m/w/d) in Vollzeit am Standort Regensburg.

Als europaweit tätiges Logistikunternehmen führen wir seit 2001 für unsere namhaften Kunden Direkt- und Sondertransporte durch.

  • Sie disponieren und überwachen eigenständig die Zustellung und Abholung unseres Fuhrparks (LKW, Sattelzüge, Transporter, etc.) sowie unserer Transportunternehmer im nationalen und internationalen Fernverkehr
  • Sie berücksichtigen die wirtschaftlichen und qualitätsrelevanten Vorgaben
  • Sie kommunizieren proaktiv und lösungsorientiert mit unseren Fahrern und Subunternehmern
  • Sie halten die gesetzlichen Vorschriften und betrieblichen Richtlinien ein
  • Eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistungen oder KEP-Kaufmann (m/w/d)
  • Sehr gute geografische Kenntnisse in Europa
  • Gute MS Office Kenntnisse
  • Eine hohe Lernbereitschaft und ein gutes Kommunikationsvermögen
  • Eine kunden- und dienstleistungsorientierte Handlungsweise
  • Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
  • Überzeugungsvermögen und Durchsetzungsfähigkeit
  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen
  • Eine intensive Einarbeitung mit strukturierten Schulungen
  • Ein agiles Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen in einem hilfsbereiten und engagierten Team
  • Moderne und lichtdurchflutete Büros

Assistenz der Personalleitung (m/w/d)

  • Unterstützung bei Personalplanung, Personalbeschaffung sowie Personalverwaltung
    (zb. Bearbeitung eingehender Bewerbungen, Ausschreiben neuer Stellen, Pflege des Personalstamms, Verwaltung der Personalakten )
  • Eine abgeschlossene Ausbildung
  • Gute MS Office Kenntnisse
  • Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
  • Ein gutes Kommunikationsvermögen
  • Bereitschaft zum selbstständigen Arbeiten
  • Erfahrung im Personalwesen wäre ideal aber nicht zwingend notwendig
  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen
  • Eine intensive Einarbeitung mit strukturierten Schulungen
  • Abwechslungsreiche Tätigkeit im Büro
  • Freie Zeiteinteilung (nach Absprache mit Vertriebsleitung)
  • Ein agiles Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen in einem hilfsbereiten und engagierten Team
  • Moderne und lichtdurchflutete Büros

Auszubildende/r Kaufmann/-frau Spedition und Logistikdienstleistungen (m/w/d)

  • Sie disponieren und überwachen eigenständig die Zustellung und Abholung unseres Fuhrparks (LKW, Sattelzüge, Transporter, etc.) sowie unserer Transportunternehmer im nationalen und internationalen Fernverkehr
  • Sie berücksichtigen die wirtschaftlichen und qualitätsrelevanten Vorgaben
  • Sie kommunizieren proaktiv und lösungsorientiert mit unseren Fahrern und Subunternehmern
  • Sie halten die gesetzlichen Vorschriften und betrieblichen Richtlinien ein
  • Motivation um die Ausbildung erfolgreich abzuschließen
  • (Sehr) gute geografische Kenntnisse in Europa
  • Gute MS Office Kenntnisse
  • Eine hohe Lernbereitschaft und ein gutes Kommunikationsvermögen
  • Eine kunden- und dienstleistungsorientierte Handlungsweise
  • Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
  • Überzeugungsvermögen und Durchsetzungsfähigkeit
  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen
  • Eine intensive Einarbeitung mit strukturierten Schulungen
  • Ein agiles Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen in einem hilfsbereiten und engagierten Team
  • Moderne und lichtdurchflutete Büros
  • Kompetente Betreuung während der Ausbildung

Auszubildende/r Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)

  • Kontrolle und Einbuchen von Wareneingang und Warenausgang
  • Überwachen der Lagerung
  • Durchführen v. Bestandskontrolle
  • Ggf. Planung von Auslieferungsrouten
  • Bestellungen
  • Erstellung v. Begleitpapiere
  • Vorbereitung von Ware zum Transport
  • Optimierung des Lager-/Bestellprozesses
  • Motivation um die Ausbildung erfolgreich abzuschließen
  • Interesse an Lagerprozess
  • Eine hohe Lernbereitschaft und ein gutes Kommunikationsvermögen
  • Eine kunden- und dienstleistungsorientierte Handlungsweise
  • Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
  • Gutes räumliches Denken
  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen
  • Eine intensive Einarbeitung mit strukturierten Schulungen
  • Ein agiles Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen in einem hilfsbereiten und engagierten Team
  • Kompetente Betreuung während der Ausbildung

Disponent/in für Portalausschreibungen (m/w/d)

  • Bearbeiten, Beantworten und Erfassen der ausgeschriebenen Transporte von diversen Portalen
  • Sie disponieren und überwachen eigenständig die Zustellung und Abholung unseres Fuhrparks (LKW, Sattelzüge, Transporter, etc.) sowie unserer Transportunternehmer im nationalen und internationalen Fernverkehr
  • Sie berücksichtigen die wirtschaftlichen und qualitätsrelevanten Vorgaben
  • Sie kommunizieren proaktiv und lösungsorientiert mit unseren Fahrern und Subunternehmern
  • Sie halten die gesetzlichen Vorschriften und betrieblichen Richtlinien ein
  • Eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistungen oder KEP-Kaufmann (m/w/d)
  • Sehr gute geografische Kenntnisse in Europa
  • Gute MS Office Kenntnisse
  • Eine hohe Lernbereitschaft und ein gutes Kommunikationsvermögen
  • Eine kunden- und dienstleistungsorientierte Handlungsweise
  • Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
  • Überzeugungsvermögen und Durchsetzungsfähigkeit
  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen
  • Eine intensive Einarbeitung mit strukturierten Schulungen
  • Ein agiles Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen in einem hilfsbereiten und engagierten Team
  • Moderne und lichtdurchflutete Büros

Bewerbungen bitte per Post oder Email an:

12 Logistics GmbH
z. Hd. Frau Julia Rückerl
Hofer Straße 26
93057 Regensburg
j.rueckerl@12logistics.de

Informationen zum Datenschutz im Bewerbermanagement nach Art. 13 DSGVO

Initiativbewerbung

Nichts dabei für Sie?

Wir freuen uns auf Ihre Initiativbewerbung.

Senden Sie diese gerne an  Frau Julia Rückerl.

E-Mail: j.rueckerl@12logistics.de

Informationen zum Datenschutz im Bewerbermanagement nach Art. 13 DSGVO

Vom Azubi zum Teamleiter Disposition

Im Jahre 2008 entschied sich der junge Mann mit gerade mal 16 Jahren als Azubi im Unternehmen 12Logistics GmbH anzufangen. In der dreijährigen Ausbildung als Kaufmann für Spedition und Logistik erlernte er in der Branche das Organisieren logistischer Leistungen, kommunizieren mit Kunden und kalkulieren der Preise. Bereits sein Arbeitsalltag zeigte ihm, dass es ihm sehr viel Spaß machte.

Die Firma eröffnet ihm die Arbeitswelt und er entschied sich für eine Festanstellung nach der Ausbildung. Als das Unternehmen immer mehr wuchs, sind auch die Aufgaben vom Stefan gewachsen und er wurde 2017 zur Teamleitung der Disposition befördert. Er betreut etwa 10 Mitarbeiter und ist die erste Anlaufstelle für viele weiteren Abteilungen bei uns im Haus und extern für all unsere Kunden.